Вчера ходил на Форум креативных индустрий — в том числе, на секцию «Города Талантов».
Некоторые идеи, о которых там говорили, помню ещё со времён хакатона — за это время они трансформировались из сырых черновиков в практически готовые инженерные решения. А ещё проектирование первого жилого квартала всё больше обрастает деталями, концепции постепенно приобретают законченный вид, появляются новые технологические бизнесы и образовательные курсы, которые помогут удержать таланты на местах (и привлечь новые).
Подробнее рассказываю ниже.
С начала года «Город Талантов» вышел на стадию детального проектирования первого жилого квартала из пяти башен. Архитекторы стараются отказаться от мелких студий, которые создают ощущение общежития, и отдают предпочтение квартирам «с индивидуальным характером», чтобы у каждого будущего жителя было своё идеальное пространство для жизни.
Визуальный код фасадов вдохновлён образом городского очага и напоминает узоры сибирских вязаных свитеров, формируя уникальное лицо застройки. На первых этажах спроектировали высокие перекрытия под коммерческие площади, которые станут базой для будущей пешеходной инфраструктуры.
Для этой застройки команда доработала идею «тёплой улицы» — крытого пешеходного маршрута на уровне второго этажа. Пространство намеренно заузили, ломая пешеходный трафик каждые 30 метров. Именно на таком расстоянии человек может считывать эмоции окружающих, что, по задумке авторов, подталкивает к постоянным контактам.
Зимой этот коридор позволит кемеровчанам перемещаться между общественными точками в тепле, сохраняя социальную активность городской среды круглый год. А ещё здесь можно будет комфортно погулять, когда на улице -30.
Архитектурный воркшоп проекта за полгода приземлил хакатонные идеи участников на реальную почву. Например, одна из команд начала инженерную проработку концепции круглогодичных флорариумов на входе в жилые дома.
Специалисты уже продумали утепление и вентиляцию стеклянных арок, в которых будут расти зелёные растения. Подъезд превратили в общую зону, где соседи смогут провести время, пообщаться и вместе ухаживать за садом среди сибирской зимы.
Инженеры проекта «Дубайских парковок», как с лёгкой подачи его окрестил идеолог «Города Талантов» Святослав Мурунов, доводят до ума систему освещения с эффектом воды. Идея проецировать на стены подземных стоянок подвижные блики, как в бассейне, должна помочь водителям переключиться после уличной суеты. При этом сами источники освещения выглядят как естественные колодцы в потолке, которые имитируют солнечный свет.
В лаборатории экспериментаторы уже получили чёткую рябь и нужный цвет. Сейчас команда готовится к испытаниям в реальных масштабах, рассчитывает мощность прожекторов и тестирует ультразвук для колыхания жидкости под потолком паркинга.
Другой технологический трек зафиксировал юридический запуск бизнеса. Несколько дней назад инженеры официально зарегистрировали самостоятельную компанию «Роботы Севера».
Их цель на ближайшие полгода — создать продукт для уборки тротуаров. Автономные роботы-снегоуборщики будут работать циклично по сигналам датчиков, очищая плитку до асфальта и сбрасывая свежий снег в снегоплавильные камеры. Смысл в том, чтобы поддерживать постоянную чистоту, а не бороться с сугробами.
Кадры под новые технологические задачи в сфере урбанистики и информационных технологий готовит Городской университет 2.0. За прошедшие месяцы его структура полностью переключилась на адаптивные образовательные программы, связанные с реальными запросами Кемерова.
Например, уже 29 мая стартует флагманский курс — Школа городских продюсеров. Он будет идти два месяца в формате предакселератора, во время которого студенты доработают свои проекты под руководством федеральных экспертов, среди которых организаторы фестиваля Intervals и арт-парка «Никола-Ленивец».
Для продвижения готовых идей с декабря прошлого года активно развивался Продюсерский центр кластера. На его базе уже представили 12 проектов: четыре из них сейчас находятся в стадии активной реализации, шесть готовятся к запуску, а два — к перезапуску.
Платформа помогает авторам разработать бизнес-модель, собрать команду и подготовить проекты к привлечению инвестиций. Ближайший питчинг проектов, где можно презентовать свои идеи для реализации, пройдёт 28 мая в коворкинге Goodline.
Параллельно росло направление координации городских сообществ. Авторы успели выстроить живую питательную среду, помогающую людям и компетенциям быстро находить друг друга.
Сейчас команда собирает базу локальных специалистов. Это необходимо, ведь проектирование «Города Талантов» будет дорогим, и деньги должны остаться внутри региона — у местных инженеров, конструкторов и других специалистов, а не уходить сторонним подрядчикам.