Правительство России одобрило законопроект Минтруда, согласно которому предлагается обеспечить защиту от неправомерного увольнения работников, сообщивших о коррупционных правонарушениях.
Документом устанавливается, что решение об увольнении, переводе на другую должность, привлечении к дисциплинарной ответственности может быть принято только после рассмотрения данного вопроса на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов. При этом на заседании в обязательном порядке должен присутствовать прокурор.
Также законопроект предусматривает конфиденциальность сведений о человеке, который сообщил о коррупционном правонарушении, и возможность предоставления ему бесплатной юридической помощи.
– Законопроектом предусматривается защита от неправомерного увольнения, а также от иных ущемлений прав и законных интересов лица, уведомившего о коррупционном правонарушении, в течение двух лет с даты регистрации уведомления, — говорится в сообщении ведомства.
Фото: архив A42.RU
ВКонтакте Twitter Одноклассники