Работодатели с 1 марта смогут отправить сотрудников на психиатрическое освидетельствование. Об этом рассказала сотрудник Института клинической психологии и соцработы Пироговского университета Мария Соловьёва.
По её словам, если обязательный медосмотр выявит у работника признаки психического расстройства, руководство сможет отправить его на приём к психиатру.
Это нововведение позволит работодателю «более гибко» реагировать на возможные изменения состояния психического здоровья работника, отметила Соловьёва в беседе с РИА Новости.
По результатам психиатрического освидетельствования работника могут признать «неспособным выполнять отдельные виды работы вследствие психического расстройства», говорится публикации.
Освидетельствование включает приём психиатра, сбор жалоб и анамнеза, психопатологическое обследование.
Фото: А42.RU