Минтруд предложил усилить ответственность, вплоть до уголовной, для работодателей, которые увольняют работников предпенсионного возраста (за два года до пенсии).
Идея, по словам представителя министерства, «поступила в ходе общественного обсуждения», пишут «Ведомости».
Как считает проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов, усиление ответственности бизнеса приведёт к тому, что компании станут заранее увольнять работников, пока они не окажутся у «красной линии», или вовсе не брать на работу людей старше 45 лет.
В начале июля глава ведомства Максим Топилин обещал, что зарплаты россиян предпенсионного возраста будут расти. Он также заявлял, что нет риска, что кому-то не хватит рабочих мест из-за продления периода работы сотрудников.
Фото: flickr
ВКонтакте Twitter Одноклассники